Sluiten

Servicemonteur safety

Ben jij gespecialiseerd als servicemonteur binnen de brandmeldinstallaties, die de uitdaging aan wil gaan met afwisseling van beheer – en onderhoudswerk, storingen en installatiewerkzaamheden binnen een utiliteitsomgeving? Dit met de kans om je binnen het team verder te ontwikkelen binnen de zwakstroominstallaties, als het gaat om bijvoorbeeld camera – en toegangscontrolesystemen? Lees dan snel verder!

Meer informatie?

Hoe ziet jouw dag eruit?

Je begint je dag als (service)monteur vanuit huis. Via de digitale planning & werkbonnen zal je zelfstandig vertrekken naar locatie en weet je vooraf wat er van jou wordt verwacht qua werkzaamheden. Aangekomen op bestemming ga je eerst in gesprek met de klant, zodat je daarna onderhoud kunt uitvoeren en aan de hand van revisie tekeningen installaties kunt testen. Wanneer dit is afgerond sluit je af met de klant en laat je de bonnen ondertekenen. Je dag is echter nog niet voorbij! Je wordt tussendoor ingeschakeld om een storing op te lossen op een andere locatie, waarbij je eerst volledig zelfstandig dient te achterhalen wat de oorzaak is.

Samen met je team ben je als verantwoordelijk voor het onderhouden, controleren en aanpassen van zeer uiteenlopende zwakstroominstallaties. Je bent het visitekaartje van onze organisatie en de spil tussen de klant, de uitvoering en het team in de binnendienst.

Hierop kun je rekenen

  • Dit ga je doen

  • Dit breng jij mee

  • Hier kun je op rekenen

    Naast een goed passend salaris en goed werkgeverschap bieden wij meer. Samen zijn wij Lomans en daarom vinden we het belangrijk dat we nu en in de toekomst met plezier naar ons werk gaan. We zijn een familiebedrijf, wat duidelijk merkbaar is in de sfeer en cultuur.

    Denk hierbij naast gezellige collega’s ook aan:

    • Salaris tussen de € 2.950,- en € 3.750,- afhankelijk van kennis en ervaring;
    • Opleidingen of cursussen volgen om je kennis uit te breiden;
    • Fit en Vitaal programma met korting op de sportschool, vitaliteitsonderzoek en sportieve activiteiten;
    • Een goede werk/privé balans, voor als je bijvoorbeeld de kinderen moet brengen of halen van school;
    • Goede pensioensopbouw via PMT en 25 vakantiedagen + 13 adv dagen.

    Het sollicitatieproces